HR-manager

Organisatie: ​VitalHealth Software Salaris: -
Plaats: Ede Opleidingsniveau: HBO
Uren per week: - Werkvorm: Betaald
Plaatsingsdatum: 12/02/2018 Reageren voor: -
Heb jij een passie voor mensen? Ben je niet bang om zelf de mouwen op te stropen, samen met onze corporate recruiter? Kom ons team versterken als onze HR-manager!

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen, adviseren en faciliteren van het primaire HR-proces. Je ontwikkelt en implementeert het strategisch HR-beleid in samenwerking met het management en de OR. Verder ben je in staat om het management te adviseren over HR-gerelateerde onderwerpen waaronder verzuim, opleiding, recruitment en functioneren.

Deze functie past goed bij je als je toegankelijk, proactief en resultaatgericht bent. Je hebt goede communicatie vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk) en kunt zowel zelfstandig werken als in teamverband. Als persoon ben je analytisch, creatief en weet je anderen van jouw ideeën te overtuigen. Dienstverlenend, integer en discreet zijn belangrijke eigenschappen binnen deze functie.

Omdat onze software het zorglandschap ten goede komt, draag jij op jouw manier je steentje bij aan de verbetering van zorg voor miljoenen mensen wereldwijd. 

Jouw profiel
  • Hbo/wo-werk- en denkniveau met afgeronde opleiding richting HR;
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie;
  • Ervaring met integratie en/of overname;
  • Affiniteit met softwareontwikkeling is een pre;
  • Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal zowel in woord als geschrift.

Wij bieden
  • Een leuke en afwisselende fulltime functie;
  • Een jong en sterk groeiend, wereldwijd opererend bedrijf;
  • Een informele en collegiale werksfeer;
  • Goede opleidings- en doorgroeimogelijkheden;
  • Standplaats in het bosrijke gebied van Ede;
  • Mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Kans om bij te dragen aan de zorg van miljoenen mensen wereldwijd.

Herken jij jezelf in deze omschrijving en word je hier enthousiast van?
​Reageer dan snel!

Over de procedure
​Bij VitalHealth Software staat informatiebeveiliging hoog op de agenda omdat we met patiëntgegevens werken. We hebben daarom een verplichting om te voldoen aan de hoogste kwaliteits- en security normen. Daarom is een pre-employment screening een vast onderdeel van ons selectieproces. Deze screening, uitgevoerd door CV Veritas, betekent dat je Curriculum Vitae wordt gecontroleerd en een VOG moet worden aangevraagd.

Solliciteer

Reacties